[세바시] 이소영 - 홀로 성장하는 시대는 끝났다

'홀로 성장하는 시대는 끝났다' 저자 마이크로소프트 이사 이소영 님의 세바시 강연입니다.

 

 

 

커뮤티니 리더 (Community leader)

끊임없이 자신과 공동체의 성장을 위한 공부를 멈추지 않는 사람을 의미합니다.

 

 

 

Microsoft MVP Awards

마이크로소프트에서는 자신의 지식을 커뮤니티에서 열정적으로 공유하는 기술 전문가에게 상을 주고 있으며, 빌 게이츠 회장이 MS DOS를 만들던 시대에서부터 시작해서 현재까지 약 25년간을 전 세계에서 3천 명이 넘는 커뮤니티 리더들에게 MVP 상을 수여하고 있다고 합니다. 최근에는 마이크로소프트뿐만 아니라 구글, 아마존, 페이스북 같은 IT 회사들도 전 세계의 커뮤니티를 관리하는 팀을 가지고 있는데, 이들이 이렇게 커뮤니티에 관심을 갖는 이유가 무엇일까요?  

 

우리는 현재 4차 산업 혁명이라고 하는 가파른 기술혁신 한가운데 살고 있으며, 세상은 너무 빠르게 변화하고 있습니다. 그러나 우리들의 공부하는 방식은 예나 지금이나 바뀌지 않고 있습니다. 마이크로소프트는 Microsoft MVP Awards를 통해서 사람들이 온라인상에 남긴, 기술 공동체인 커뮤니티에 기여한 영향력을 살펴보며 이 상을 수여한다고 합니다. 커뮤니티 공부 즉 커뮤니티 활동을 하며 학습하고 체험하는, 리더십을 가지고 쉼 없이 배우는 사람, 혼자가 아니라 구성원과 함께 성장하는 사람을 찾는 것 같습니다.  

 

지금은 온라인으로 전 세계가 연결되어있고 자신이 한 공부를 온라인상에 남길 수 있습니다. 이런 것들이 모두 자신의 흔적이자 이력이 되는 시대입니다. 

 

 

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공동체의 성장을 이끄는 사고

성장 마인드셋, 어떤 상황과 조건에도 성장할 수 있다. 고정 마인드셋, 성장에는 조건이 붙는다.

 

 

 

'언제나 성장할 수 있다' 

AI는 결국 인간의 삶을 돕고 우리가 더 많은 일을 할 수 있도록 돕기 위한 도구에 지나지 않습니다. 하지만 이 도구는 선한 영향력으로 공동체의 성장에 기여하려는 이들에게는 큰 기회가 될 수 있습니다. 꼭 좋은 대학에서만 공부하고 성장할 수 있다는 고정 마인드셋도 버릴 필요가 있습니다. 자신이 좋아하는 분야를 찾아 커뮤니티 공부로 커뮤니티 리더십을 꾸준히 쌓아나가고, 능동적이고 적극적인 삶의 자세가 앞으로 미래에 필요한 리더십인 것 같습니다.